Descripción
Curso Universitario de Especialización en Psicología Aplicada a la Selección de Personal, una opción académica que te permitirá conocer mas a fondo este campo de estudio.
Este curso ofrece una oportunidad única para expandir tus habilidades profesionales y abrirte puertas en el ámbito de la eleccion de personal. ¡Sigue leyendo para descubrir cómo este curso puede beneficiarte!
Plan de estudios del Curso Psicologia en Selección de Personal
El plan de estudios del curso abarca una amplia gama de temas importantes en Psicología de Selección de Personal, como:
- La Evaluación Psicológica.
- Las técnicas de entrevista.
- la aplicación de pruebas.
- El análisis del perfil del candidato.
- La toma de decisiones basada en datos.
- Además, se explorarán conceptos clave de la Psicología Organizacional y del comportamiento humano en el entorno laboral.
¿Por qué elegir este curso?
- Accesibilidad Económica: Una de las ventajas más destacadas de este curso es su asequibilidad. A diferencia de otros programas de especialización, el Curso Universitario de Especialización en Psicología Aplicada a la Selección de Personal está diseñado para ser accesible para una amplia gama de estudiantes, con matrículas asequibles que no comprometen la calidad de la educación.
- Flexibilidad de Aprendizaje: Este curso se adapta a tus necesidades y horarios. Ya sea que trabajes a tiempo completo o tengas otras responsabilidades, puedes acceder a los materiales de estudio en línea y avanzar a tu propio ritmo. Esto te brinda la libertad de organizar tus actividades de aprendizaje según tus circunstancias personales.
- Enfoque Práctico: El enfoque del curso se centra en la aplicación práctica de la psicología en la selección de personal. Aprenderás herramientas y técnicas concretas que podrás aplicar directamente en el entorno laboral. Los casos de estudio y las simulaciones te ayudarán a desarrollar habilidades prácticas y a enfrentar situaciones reales que puedas encontrar en tu carrera profesional.
- Reconocimiento Académico: Al finalizar el curso, recibirás un certificado universitario de especialización que respaldará tus habilidades y conocimientos en psicología aplicada a la selección de personal. Esto puede ser un diferenciador significativo al buscar oportunidades laborales y avanzar en tu carrera profesional.
Objetivos de la Formación en Psicología en Selección de Personal
La Psicología Aplicada a la Selección de Personal es un proceso que se lleva a cabo dentro del área de Recursos Humanos, siendo uno de los más importantes dentro de toda la empresa.
Este proceso debe ser efectivo ya que, gracias al mismo, la empresa podrá conseguir trabajadores mejor capacitados para obtener mejores resultados.
¿A quién va dirigido este curso?
El Curso Universitario de Especialización en Psicología Aplicada a la Selección de Personal está dirigido a diferentes perfiles interesados en el campo de la selección de personal, incluyendo: Estudiantes Universitarios, Profesionales de Recursos Humanos, Psicólogos.
Titulación
Diploma Digital de la Universidad Privada Americana UIP (Universitary Institute for Progress).
¿Qué es la Universitary Institute for Progress?
La Universitary Institute for Progress es una Universidad Privada en Estados Unidos reconocida Internacionalmente y con sede en Wyoming. La Universidad está registrada y auditada para ofrecer formaciones de Grado, Diplomaturas, Expertos y Especialistas Universitarios.
Todas las formaciones que reconoce la UIP están enfocadas a Adultos y tienen como finalidad las especializaciones que requieren formación continua, así como un claro y novedoso sistema de aprendizaje basado en el constructivismo.
Las Titulaciones Universitarias son válidas a nivel Internacional, pero si se desea la Certificación Opcional en Créditos ETCS para el Sistema Europeo del Plan Bolonia se puede solicitar opcionalmente.
Qué No Incluye este Curso Universitario:
Cualquier envió por correo postal y Diploma Físico (Hard Copy).
Certificado Universitario Internacional con Créditos ECTS (Opcional).
EJEMPLO DE COMO SE VERÁ EL DIPLOMA
